2년 퇴직금 미지급으로 2023년12월 …
2023년 12월 28일에 퇴사하셨고, 2년 동안 퇴직금을 받지 못하셨다니 정말 안타깝네요. 퇴직금 미지급으로 인해 얼마나 속상하셨을지 상상이 됩니다. 퇴직금은 노동자가 회사에 기여한 대가로 받는 당연한 권리이기 때문에 꼭 받아내셔야 합니다.
노동청에 고발 할 수 있는 기한은 3년입니다. 즉, 2023년 12월 28일 퇴사하셨으니 2026년 12월 28일까지 노동청에 고발하실 수 있습니다.
하지만 노동청에 고발하기 전에 먼저 회사와 직접 해결을 시도하는 것이 좋습니다. 회사와 연락하여 퇴직금 지급을 요구하고, 지급이 이루어지지 않을 경우에는 내용증명을 보내는 것이 좋습니다. 내용증명은 퇴직금 미지급 사실을 증명하는 중요한 증거가 되기 때문에, 꼭 보내시기를 권합니다.
회사와의 직접적인 해결이 어려울 경우, 노동청에 고발하여 도움을 받을 수 있습니다. 노동청에서는 퇴직금 미지급 사실을 조사하여 회사에 퇴직금 지급을 명령할 수 있습니다. 만약 회사가 퇴직금 지급 명령을 이행하지 않을 경우, 노동청은 회사에 대해 법적인 조치를 취할 수 있습니다.
퇴직금 미지급 문제 해결을 위해 노동청에 고발하는 것은 최후의 수단이지만, 노동자의 권리를 보호하기 위한 중요한 방법입니다. 퇴직금 미지급으로 인해 어려움을 겪고 계시다면, 망설이지 말고 노동청에 도움을 요청하십시오.
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